Кандалакшский коммунист. 1959, октябрь.

С собрания актива работников торговли города и района НАДО УЧИТЬСЯ ТОРГОВАТЬ ! В пятницу, ‘J октября, в помещении кабинета политического просвещения горкома КПСС состоялось собрание актива работни­ ков торговли города и района. С докладом «Об итогах работы торговых организаций города и района за 9 месяцев 1959 года и задачах по выполнению плана товарооборота в 1959 году» выступил секретарь городского ко­ митета КПСС тов. Ефимов. Из доклада секретаря горкома КПСС тов. Ефимова С. Н. водит к закрытию отдельных тор­ говых точек на длительное вре,- мя (магазины лесопунктов Моша, Пажма, в селе Колвица, в деревне Федосеевка). Неудовлетворительная работа Законом развития советского общества является непрерывный рост благосостояния народа на основе развития социалистическо­ го производства и повышения производительности труда. Поэто­ му семилетним планом развития наводного хозяйства СССР на »1969— 1965 годы предусмотрено резкое увеличение производства товаров народного потребления с тем, чтобы в ближайшие годы бо­ лее полно обеспечить население всем необходимым и ликвидиро­ вать имеющийся еще дефицит не­ которых товаров. Производство товаров народно­ го потребления намечено увели­ чить на 6 2— 65 процентов по сравнению с 1958 годом. Чтобы довести огромную массу товаров народного потребления до населении, .семилетним планом предусмотрено дальнейшее рас­ ширение торговли и обществен­ ного питания. Объем товарообо­ рота возрастет примерно' на 62 процента. Для лучшего обслужи­ вания населения предусмотрено дополнительно открыть не менее 90 тысяч магазинов, 64 тысячи столовых, закусочных, кафе, ре­ сторанов. О претворении намеченных партией планов в жизнь видно на примере нашего города и рай­ она. В магазинах значительно расширяется ассортимент това­ ров, улучшается культура обслу­ живания. Предприятия торговли и обще­ ственного питания города и рай­ она за 9 месяцев этого года про­ дали населению товаров на 15 миллионов 629 тысяч рублей больше, чем за соответствующий период 1958 года. Возросла про­ дажа населению мяса, масла, сахара, тканей, радиотоваров. Несколько расширилась сеть магазинов и столовых. Вновь от­ крыто 4 столовых на 320 мест, 4 магазина. Хорошую столовую получили работники алюминиево­ го завода. Вновь открыто 24 ларь­ ка и палатки, молочный магазин Кандалакшторга и три кулинар­ ных отдела в магазинах продсна­ ба алюминиевого завода. На предприятиях торговли и общественного питания стали вне­ дряться новые формы торговли и ' обслуживания покупателей. Ма­ газины Мг.Ѵі 3, 4, 6, 12, 17 Кандалакшторга, некоторые мага­ зины продснаба перешли рабо­ тать без закрытия на обе­ денный перерыв и в выходныі дни. В ряде магазинов введен бригадып метод, что позволило ■ улучшить обслуживание покупа­ телей, избежать растрат и хн щении товаров. Магазины .\5.Vs - и 25 Кандалакшторга оргаиизо вали продажу предварительно расфасованных товаров. Ежемесячно выполняют и пе­ ревыполняют планы товарооборо­ та коллективы продовольственно­ го магазина Л: 6 Кандалакштор га (заведующая тов. Червинская), хлебобулочного магазина Л» 11 (заведующая тов. Смирнова) промтоварного магазина Л: I ? (заведующий тов. Поздеев), ба­ калейного отдела «Гастронома» (заведующая отделом тов. Либе- рова). В буфете станции Кандалак­ ша бригада тов. Аникиной всту­ пила в соревнование за звание коллектива отличного приготов­ ления пищи, а бригада старшей официантки тов. Карцевой — за отличное обслуживание посетите­ лей. Перевод ряда столовых на само­ обслуживание значительно уско­ рил обслуживание населения, воз­ росла пропускная способность,, особенно в часы обеденного пере­ рыва. Однако в целом торгующие ор^ ганизации города и района рабо­ тают неудовлетворительно и план товарооборота не выполняют. 9-месячный план выполнен толь­ ко на 94,2 процента, в том числе по розничной торговле — на 93,3 процента. По выпол нению плана товарооборота . мы занимаем одно из последних мест в области, за что работа торгую­ щих организаций города и района подверглась суровой, но справед­ ливой критике на проходившей в сентябре сессии областного Сове­ та депутатов трудящихся. Из девяти торгующих органи­ заций города и района план то­ варооборота выполнили только три: ОРС Ковдагэсстроя, филиал торгового отдела ОРСа треста «Кировсктрансстрой» и буфет станции Кандалакша. Исключительно плохо работа­ ет в этом году коллектив ОРСа іотозерского леспромхоза (на­ чальник тов. Снлтков, секретарь парторганизации тов. Алексахи- на, председатель месткома проф­ союза тов. Никонов), выполнив­ ший 9-месячный план товаро­ оборота лишь на 86,3 процента. Большое отставание допустили в выполнении плана филиал ОРСа Н0Д-10 (и. о. начальника тов. Истомин, секретарь парторгани- щии тов. Мохова, председатель месткома профсоюза тов. Любак). Продснаб алюминиевого завода (начальник тов. Кухмай, секре­ тарь парторганизации тов. Мо- мот, председатель месткома проф­ союза тов. Горшунова) план 9 месяцев но, товарообороту выпол­ нил на 89,2 процента. На .88,5 процента сплавился с планом рыб- кооп (председатель правления тов. Тихонов, секретарь партор­ ганизации тов. Хуснутдинов, председатель месткома профсоюза тов. Мастинина). Каковы основные причины плохой работы этих и других тор­ гующих организаций нашего го- «К А Н Д А Л А КШ С К И Й КОММУНИСТ» 2 стр. Н октября 1959 і рода и района.' Руководители торгов, секрета­ ри партийных организаций, мест­ ные комитеты профсоюзов не­ удовлетворительно проводят ра­ боту но подбору, воспитанию и реостановке кадров, не создают надлежащих условий для их за­ крепления. У нас еще велика те­ кучесть кадров и низкий уровень их дисциплины. В Кандалакшторге за 9 меся­ цев этого года было принято на работу 130 человек, а уволено за ато время 139, в продснабе при­ нято 54, уволено 94 человека, в филиале ОРСа Н0Д-10 принят 71 человек, уволен 81. Текучесті кадров порождает безответствен­ ность за выполнение плана, при- кадрами приводит к оолыним растратам и хищениям социали­ стической собственности. Так, в продснабе алюминиевого завода за 9 месяцев допущено 22 случая растрат и хищений на 69 тысяч рублей, в ОРСе Нотозерского леспромхоза— 19 случаев на 156 тысяч рублей, в ОРСе Ковдагэс­ строя— 9 случаев на 80 тысяч рублей. Большинство работников при­ лавка имеет образование в объе­ ме 5— 7 классов, специальное имеют только единицы. Несмотря на это, учеба работников прилав­ ка организована очень плохо, имеющиеся планы подготовки кадров выполняются неудовлет­ ворительно- В запущенном состоянии на­ ходится политико-воспитательная работа среди работников прилав­ ка и столовых. Индивидуальные беседы, доклады, лекции, собра­ ния проводятся очень редко, осо­ бенно в ОРСах Ковдагэсстроя и Нотозерского леспромхоза, а так­ же в филиале торгового отдела треста «Кировсктрансстрой». Имеются крупные недостатки в организации социалистического соревнования среди работников торговли. В Кандалакшском рыб- коопе, например, принятые в на­ чале года социалистические обя­ зательства ни разу не проверя­ лись, итоги не подводились. На Доску почета здесь занесена за­ ведующая магазином Л1: 10 тов. Мосинцева, которая 9-месячный план по товарообороту выполнила только на 72 процента, продала нынче товаров на 198 тысяч рублей меньше • прошлогоднего. Коллектив Кандалакшского рыб- коопа вступил в соревнование с Кольским рыбкоопом, но проверки выполнения принятых обяза­ тельств не проводил. Принятое в феврале на пар­ тийно-хозяйственном активе продснаба алюминиевого завода обязательство подшито в дела планового отдела, не вывешено. Итоги соревнования магазинов не подводятся. Коллектив продснаба соревнуется с Кандалакшторгом. В августе— сентябре проводилась обоюдная проверка выполнения обязательств, составлены соот­ ветствующие акты. Но как вы­ полнены обязательства, кто вы­ шел победителем в соревновании, никто не знает, так как резуль­ таты проверки в коллективах не обсуждались. Доски показателей в продснабе нет, а Доска почета в текущем году не заполнялась. Нет соревнования между от­ дельными магазинами в других торгующих организациях. Объединенный местный коми­ тет профсоюза Кандалакшторга (председатель тов. Сазонова) и райком союза торговых работ­ ников (председатель тов. Арю- син) никак не могут решить, ко­ му вручать переходящие Крас­ ные знамена. Эти знамена так и лежат в красном уголке торга. Руководители торгов и профсо­ юзных комитетов не занимаются организацией новых форм сорев­ нования — за звание коллекти­ вов и ударников коммунистиче­ ского труда, а также поддержани­ ем почина Гагановой. Серьезной причиной невыпол­ нения плана является то, что ру­ ководители торгов неудовлетво­ рительно занимаются выборкой товарных фондов, работают по принципу: что пришлют тор­ говые базы, тем и будем торго­ вать, своих представителей на базы за отбором товаров не по­ сылают. ;)Т0 приводит К ГОМу, что в торговую сеть с баз посту­ пает много товаров, не пользую­ щихся спросом у населения, при­ водит к затовариванию. Сверх­ нормативные остатки товаров в продснабе алюминиевого завода составляют 2324 тысячи рублей, в Кандалакшторге — 346 тысяч рублей. В наших магазинах нет многих товаров, пользующихся большим спросом, а руководители торгов не проявляют достаточной на­ стойчивости в получении от .баз поставщиков товаров в требуе­ мом покупателями ассортименте. Работники торговых отделов, продавцы плохо изучают спрос населения на товары. В торговую сеть товары завозятся несвоевре­ менно. Наличие товаров за при­ лавком не соответствует нали­ чию их на складах и базах. Име­ ются перебои в торговле товара­ ми первой необходимости, сезон­ ными товарами, допускается на­ рушение ассортиментного мини­ мума. Безответственно относятся ру­ ководители торгов к торговле се­ зонными товарами. Например, в весенне-летний период в магази­ нах города не было маек, тру­ сов, летних пальто. Только из-за неразворотливости торговых ра­ ботников мы в течение сентября — октября почти не имели в про­ даже свежей капусты, яблок, ар­ бузов, винограда. В большинстве столовых в те­ чение дня не выдерживается ас­ сортиментный минимум горячих блюд и холодных закусок. В деле изучения спроса насе­ ления и улучшения работы, торго­ вых предприятий большую роль играют конференции покупателей и отчеты руководителей торгов, столовых, магазинов . перед кол­ лективами промышленных пред­ приятий, строек. Между тем по­ купательские конференции в те­ кущем году проводили только ма­ газины .ММ 15, 20 и 14 Канда­ лакшторга. магазин М 16 рыбко- опа. В остальных торгах и ма­ газинах они не проводились. В каждом торге имеются хоро­ шо работающие магазины, отде­ лы, столовые. Но опыт их не изучается и не распространяется. В течение четырех кварталов подряд завоевывает первенство в социалистическом соревнова­ нии среди столовых управления рабочего снабжения совнархоза столовая № 3 продснаба алюми­ ниевого завода. В этой столовой высокая культура обслуживания посетителей, вкусная и разнооб­ разная пища, большой ассорти­ мент холодных закусок, отлично содержатся обеденный зал и про­ изводственные цехи. Но опыт ее не распространяется на другие столовые продснаба. У нас не внедряются такие передовые методы торговли, как организация выкладки товаров, выставка-продажа, раскрой про­ данных тканей в магазинах, тор­ говля расфасованными товарами, комплексными обедами, завтрака­ ми, доставка товаров на дом, при­ ем заказов на приготовление това­ ров к удобному для покупателя сроку. Руководители торгов не выполняют постановление Совета Министров СССР о переводе ра­ боты столовых на полуфабрика­ тах. Такое положение не способ­ ствует снижению издержек про­ изводства и снижению цен на блюда. Не проявляется у нас заботы о внедрении механизации в тор­ говле, а имеющаяся использует­ ся плохо. Продолжают иметь место гру­ бые нарушения правил советской торговли: завышение цен на то­ вары, торговля недоброкачествен­ ными товарами. От покупателей и посетителей столовых еще много поступает жалоб и нареканий. Недовольны обслуживанием и качеством блюд столующиеся в столовых №,"№ 1 и 2 продснаба алюминиевого за­ вода (заведующие тт. Кладько и Гавринчук). Грязно в столовой № 1 Кандалакшторга (директор тов. Филиппов), здесь не выдер­ живается ассортимент блюд и холодных закусок, низкое качест­ во приготовления пищи. В магазинах и столовых поку­ патель не всегда может получить книгу жалоб и предложений. В продснабе нет учета выдачи этих книг, не установлено ответствен­ ное лицо за их проверкой. Не­ правильно реагирует на жалобы трудящихся начальник продснаба тов. Кухмай. Плохо у нас работают комис­ сии общественного контроля, ла­ вочные комиссии, торговые ко­ миссии поселковых, сельских и городского Советов депутатов тру­ дящихся. Под боком торговой ко­ миссии Зеленоборского поселково­ го Совета (председатель тов. Пав­ лов) в пос.. Княжая столовая во­ обще закрыта, а ремонт- столо­ вой в районе механических ма­ стерских ведется неудовлетвори­ тельно. Профсоюзные комитеты совме­ стно с руководителями торгов не учат комиссии рабочего контроля практике работы, не интересуют­ ся их работой. Не подает приз­ наков жизни и комиссия облпроф- совета по общественному пита­ нию за работой предприятий тор­ говли и общественного питания (председатель тов. Шевуноз). Руководители торгов и горторг- отдел горисполкома (заведующая тов. ІИестерикова) слабо развер­ тывают дополнительную торговую сеть, не предъявляют требова­ тельности к строительным орга­ низациям и руководителям про­ мышленных предприятий по ус­ корению строительства новых и ремонту существующих магази­ нов, столовых, пекарен. Плохо у нас работают предприятия мест­ ной промышленности. Руководи­ тели промкомбината, пищеком- бината и хлебокомбината не при- I нимают мер по расширению ас- I сортимента продукции для удов­ летворения запросов населения. Наличие крупных недостатков в работе торгующих организаций города и района свидетельствует о том, что хозяйственные руково­ дители, профсоюзные комитеты и парторганизации торговых пред­ приятий неудовлетворительно вы­ полняют решения XXI съезда КПСС и постановления ЦК КПСС и Совета Министров СССР о ко ­ ренном улучшении торговли и общественного питания, мирятся с имеющимися недостатками в этом деле, не принимают долж­ ных мер к полному удовлетво­ рению запросов трудящихся ибе- зусловному выполнению плана товарооборота. Далее докладчик подробно ос­ танавливается на мерах, которые должны принять торгующие орга­ низации, чтобы обеспечить безус­ ловное выполнение плана товаро­ оборота в первом году семилетки. 18 сентября бюро Кандалакш­ ского горкома КПСС приняло план практических мероприятий по вы­ полнению плана товарооборота 1959 года по городу и району. Выполнение этого плана должно лечь в основу деятельности тор­ гующих организаций на ближай­ шее время. В заключение докладчик выра­ жает уверенность, что работники торговли и общественного пита­ ния города и района, воодушев­ ленные историческими решения­ ми XXI съезда КПСС, сумеют устранить недостатки в работе, обеспечат выполнение плана то­ варооборота 1959 года.